方案特點：

　　協(xié)同eHR管控解決方案以為企業(yè)經(jīng)營服務(wù)為設(shè)計理念，以推動促進戰(zhàn)略執(zhí)行為目標，實現(xiàn)組織管理、人員管理、招聘、培訓(xùn)、績效評價、薪酬福利流程管控以及與HR專業(yè)系統(tǒng)整合支持企業(yè)全方位人力資源管理。

　　企業(yè)協(xié)同eHR管控以Domino為系統(tǒng)基礎(chǔ)平臺，DigiFlow為流程管理平臺，DigiChannel為數(shù)據(jù)集成中間件。流程管理平臺DigiFlow提供流程設(shè)計&設(shè)置、組織&用戶管理、操作日志、表單管理、流程效益分析等功能；數(shù)據(jù)集成中間件DigiChannel提供數(shù)據(jù)交換定義、數(shù)據(jù)字典、數(shù)據(jù)權(quán)限管理、數(shù)據(jù)集成日志管理等功能；應(yīng)用功能支持財務(wù)費用預(yù)算管控、采購管控、ERP主數(shù)據(jù)管控、銷售管控、績效管理以及項目管理等。

　　方案價值：

　　1、協(xié)助企業(yè)有效eHR管控：實現(xiàn)業(yè)務(wù)閉環(huán)管理，業(yè)務(wù)流程化、系統(tǒng)化、標準化

　　全閉環(huán)管理：提供人事管理（用人申請、招聘、入職、轉(zhuǎn)正、崗位變動、離退職等）、考勤管理、培訓(xùn)管理、績效管理、企業(yè)文化（企業(yè)動態(tài)、新員工向?qū)А⑸�日祝福、員工關(guān)懷）、員工自助（工作協(xié)助、日歷）等功能

　　2、方案擴展性強，與ERP全面整合：釋放ERP能量

　　通過流程平臺可支持復(fù)雜組織的管控需求

　　可實現(xiàn)與ERP、HR專業(yè)系統(tǒng)集成，實現(xiàn)組織、人員、崗位同步，提升HR管理的柔性

　　并可通過主數(shù)據(jù)管理，有效管理HR基礎(chǔ)數(shù)據(jù)